RECRUTEMENT GREENDEEVE

RECRUTEMENT D’UNE ASSISTANT(E) TECHNIQUE

Le Conseil d’Administration (CA) de Greentransformation2050 à travers sa Direction Exécutive recherche un
assistant(e) technique Chargé(e) des activités liées à l’Environnement et la Santé Sécurité au Travail pour
l’accompagner dans la concrétisation de sa vocation.
La Direction Exécutive, par son Project Manager souhaite se renforcer pour amplifier et faire évoluer sa politique
de communication interne et de gestion de projets et de sécurisation d’éventuels opportunités et de marchés.
Elle recherche un(e) capacité de gestion de projet et un savoir-faire sur les outils multimédias et informatique.
Cette mission qui s’adresse à tous nos domaines d’intervention.

FONCTIONS ET RESPONSABILITES DE L’ASSISTANT(E) TECHNIQUE
Sous la responsabilité directe de la Direction Exécutive de Greentransformation2050, la fonction principale de
l’assistant(e) technique sera d’appuyer le Project manager dans la mise en œuvre des projets et l’amélioration
du processus de programmation des initiatives et perspectives.
Les fonctions de l’assistant(e) technique se résument aux différents points suivants :
1. Organiser et prendre en charge la gestion administrative des dossiers techniques ;
2. Planifier et rendre compte régulièrement de l’avancement des activités lors des réunions de techniques et
celles stratégiques ;
3. Sous la supervision du Project Manager développer un plan de travail annuel des activités stratégiques de
l’organisation et faciliter leurs mises en œuvre ;
4. Suivre la mise en œuvre d’une roadmap mensuelle des projets et des perspectives/soumissions ;
5. Gérer en collaboration avec la Direction Générale les agendas : réunions, ateliers et missions ;
6. Effectuer le rapportage administratif et financier des différentes réunions techniques, ateliers et missions ;
7. Coordonner le travail des agents de terrain pour s’assurer de la production des livrables dans les temps
impartis et avec le niveau de qualité requis ;
8. Assurer une synergie efficace au niveau des diverses activités et en assurer le contrôle
9. Faire les projections des activités dans la mise en œuvre des projets ;
10. Faire des recherches en lignes et sécuriser les opportunités de projets
11. Participer à la préparation des rapports périodiques administratifs, techniques et financiers trimestriels,
semestriels et annuels ;
12. Effectuer les missions de terrain pour la collecte d’informations et l’exécution des activités des projets ;
13. Participer à la préparation et la mise en œuvre des différents ateliers de restitution, de validation et de
renforcement des capacités pour les projets ;

14. Veiller à la bonne application des règlements intérieurs, procédures administrative et financières dans la
mise en œuvre des projets ;
15. Exécuter toute autre tâche suivant les besoins et demandes exprimées par la Direction Générale.
COMPETENCES REQUISES
– Capacité en gestion de projets et outils de planification et de suivi ;
– Maitrise de l’anglais (niveau bilingue) est un atout mais pas indispensable ;
– Bonne aptitude en communication ;
– Bonne aptitude en rédaction de rapport ;
– Bonne capacité de gestion des dossiers administratifs ;
– Capacité à travailler sous pression, parfois dans un environnement très stressant
– Aptitudes en relations interpersonnelles et aptitude à établir et entretenir des partenariats et des relations
de travail efficaces avec des personnes dans un environnement multiculturel ;
– Capacité à gérer, organiser, planifier et mettre en œuvre des tâches qui lui seront confiées et travailler
sous pression avec des délais serrés ;
– Maitrise des outils informatiques, bureautiques et applications tels que Microsoft Office (Excel, Word,
PowerPoint, etc.), Courriel électronique, Internet et réseaux sociaux ;
– Avoir une connaissance de comptabilité et des outils administratifs de gestion de projet serait un atout.
– Capacite d’entretenir et de faire la promotion du travail en équipe.

FORMATION/ QUALIFICATIONS REQUISES
Avoir un Diplôme universitaire du niveau BAC+3 en Sciences d’ingénierie, sociologie/ Droit public / sciences
littéraires / sciences politiques / études de développement / relations internationales / sciences
sociales/gestion/Economie ou dans tout domaine pertinent. Un Master dans l’un de ces domaines serait un
atout.

EXPERIENCES
– Au minimum 2 années d’expériences pertinentes dans le domaine du développement, de
l’environnement, du changement climatique, de l’aide humanitaire, de la consolidation de la paix,
de genre ou d’inclusion sociale.
– Expériences pratiques de 2 ans en gestion des projets ;
– Expériences dans la mise en œuvre d’activités de formation, de sensibilisation, d’animation et de
renforcement des capacités ;
– Expériences de travail (collaboration) avec les représentants du gouvernement, les communautés
et/ou collectivités locales et d’autres intervenants ;
– Expériences passées dans des organisations de développement tels qu’ONG, OSC, groupements,
coopératives etc. ;
– Une expérience pratique des projets en milieu rural serait un atout ;
– Une connaissance des concepts et des outils liés au changement climatique serait un atout.
– Avoir une Maîtrise des outils informatiques, bureautiques et applications telles que Microsoft Office,
courriels électroniques, Internet et réseaux sociaux.
Langues : Une maitrise du français (écrit, parler) et de l’anglais (est un atout).
EVALUATION ET CRITERES DE PERFORMANCE (KEY PERFORMANCE INDICATOR)
– L’Assistant(e) technique fera l’objet d’une évaluation semestrielle et les critères de performance non
limitatifs suivants pourraient être utilisés pour évaluer sa performance ;
– Exécution des activités qui lui sont confiées par la Direction Générale, et celles qu’il s’est auto-assigné aux
meilleures conditions d’efficience, d’efficacité, de qualité et dans les délais prévus ;
– Qualité et ponctualité des rapports produits ;
– Qualité et rapidité dans le suivi de la mise en œuvre des mesures correctives et des décisions prises lors
des réunions internes et externes.

DOSSIERS A FOURNIR :
– Un curriculum vitae (CV)
– Une lettre de motivation.
Prière de nous faire parvenir les documents demandés à l’adresse électronique suivant :
E-mail : alamdia.greendeeve2@gmail.com
En Cc : greentransformation2050@gmail.com
▪ Les candidatures féminines sont vivement sollicitées et d’ailleurs très encouragées.

 

TOUT CANDIDAT(E) RETENU(E) SERA MIS(E) DANS LES ACTIVITES DE
GREENDEEVE_SARL AU BESOIN.

Date limite du dépôt des candidatures : le 02 JANVIER 2022.

11 COMMENTAIRES

  1. Cissé Abdoul Gadiri - 22 décembre 2022 RÉPONDRE

    Je suis intéressé et très motivé

  2. Cissé Abdoul Gadiri - 22 décembre 2022 RÉPONDRE

    Je suis intéressé et motivé

  3. Cissé Abdoul Gadiri - 22 décembre 2022 RÉPONDRE

    Je suis intéressé

  4. Simbiano saa - 23 décembre 2022 RÉPONDRE

    Je suis intéressé et motivé

  5. Doré Matho - 23 décembre 2022 RÉPONDRE

    Je suis intéressé

  6. Mamadi Soumaoro - 23 décembre 2022 RÉPONDRE

    Je suis intéressé

  7. Barry - 23 décembre 2022 RÉPONDRE

    Je suis très heureuse

  8. Diallo Amado Kindy - 25 décembre 2022 RÉPONDRE

    Je partage pleinement l’idée de la préservation de l’environnement et surtout celle du combat pour sa survie et sa prospérité car c”est celà qui pourrait sauver la vie des générations a venir et c’est une question non négligeable.
    Je m’inscrit idéologie car c’est pour une bonne cause.
    Sur ses quelques commentaires j’aimerais que vous sachiez que je souhaite intégrer votre groupe dans l’espoir de travailler avec vous dans les prochains jours a venir, je vous remercie.
    Kindy
    00224 620 763 640
    Conakry-Guinée

  9. Sakho mamadou yaya - 2 février 2023 RÉPONDRE

    Je suis intéressé j’ai 6 ans d’expérience

  10. Sakho mamadou yaya - 2 février 2023 RÉPONDRE

    Intéressant de participer à ces activités qui joue un grand rôle au développement du pays

  11. Fatoumata Kina Camara - 5 février 2023 RÉPONDRE

    Bonjour,je suis intéressé aussi mettre en pratique mes formations théorique merci

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